村干部履职20条出台后，嵊州各镇（街）党（工）委成立工作考评组，每月将村干部的量化记录和履职测评等情况进行汇总分析研判，划分“优秀”“良好”“一般”“差”四个等次。对排位倒数20%的村干部，采取定期警示提醒等形式，切实增强危机感和紧迫感，对警示提醒后仍不改正者，给予停职或免职处分。

见状，小李有些不好意思，也不敢明说，极不情愿地刷卡结了账单。随后，陈雪又提出有两个小姐妹呆着没意思，正好在附近，想让她们一起过来玩。小李碍于面子没说什么。很快，两个年轻女孩走进了包房，不容分说又点了两瓶红酒和许多果盘，玩得不亦乐乎。

《你在北京健康宝的照片有多丑?一不小心"坦诚相见"》浙江省也提出，将“僵尸企业”退出需安置人员依法依规纳入社会保障体系，做好就业培训和再就业工作。