村干部履职20条出台后，嵊州各镇（街）党（工）委成立工作考评组，每月将村干部的量化记录和履职测评等情况进行汇总分析研判，划分“优秀”“良好”“一般”“差”四个等次。对排位倒数20%的村干部，采取定期警示提醒等形式，切实增强危机感和紧迫感，对警示提醒后仍不改正者，给予停职或免职处分。

在山西，近期，媒体披露，截至2017年8月底，山西省各级纪委监委监督监察对象共计297万人，与以往纪检监察机关的监督监察对象相比增长18.74%。2017年1月至10月，山西省运用监督执纪“四种形态”处理3.3万人次，同比增长16.8%。

《国家邮政局:邮政快递界“先进”和“劳模”亮相了》岁末年初，有10多家上市国企陆续发布公告，宣布获得中央下发的“僵尸企业”处置补助资金。