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人社部:坚决防范、及时化解各类欠薪矛盾纠纷
时间:2025-12-6 6:53:03来源:法治日报责任编辑:郭炬

刘佳也向红星新闻介绍,刘银川这几年一直在长沙止间书店从事服务员的工作,他徒步的资金大部分靠工资收入,书店的老板也知道他是什么人,比较支持他去徒步。不过刘银川身边的亲戚朋友基本都不愿意他去徒步,但是他总是让你感觉他知道自己在做什么,不会出事,“隔三差五和我们打个电话,让我们放心。”

嵊州在广泛听取各方意见后,在原《意见》基础上,扩大考核范围、细化考核标准,专门制定了村干部履职20项条款。要求村干部工作精力集中,明确上班值班有规矩、精力集中有保障、重大村务有掌舵的“三个有”要求,将“未履行书面请假手续或虚报去向信息”“一年累计请假天数超过10天”等纳入履职扣分细则,确保老百姓“找得到人、办得了事”。20项条款中还特别关注村干部在高标准推进“五星达标、3A争创”、环境整治等重点工作的推动力和村庄发展变化速度。

《人社部:坚决防范、及时化解各类欠薪矛盾纠纷》李小姐当时找来了蓉李记餐厅的工作人员。“店家说可以与我私下解决,按照菜品的十倍价格赔偿,我没答应,我向12315进行了投诉。”李小姐说。

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